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Iris呀 看來我們真的是不太合 除了那個E是不一樣的 其他STJ都是不合的個性
你也滿撫合在我最不合的個性對象ㄝ
可是我覺得普通準而已 很多解釋的太general了
下面是我的分析結果
卡洛斯大帥哥 的分析結果：
| 心理能力的走向 | 認識外在世界的方法 | ||
|---|---|---|---|
| 內向型(Introverted) 著重內心世界，因反省、感覺和意念而獲得動力 | 外向型 (Extraverted) 著重外在世界，因注意外在事情而獲得動力 | 直覺型(Intuition) 注重事情的可能性與關連性，看見潛在遠景 | 辨識型(Sensing) 使用五官收集資料，強調事實，注重實際和具體觀點 |
| 35% | 65% | 40% | 60% |
| 倚賴甚麼方式做決定 | 生活方式和處事態度 | ||
| 理智型(Thinking) 根據客觀事實，倚重分析來做決定，注重公平原則 | 感性型(Feeling) 下決定時，以個人觀點出發，重視個人價值、喜好和原則 | 熟思型(Perceiving) 不介意突發事情，喜歡彈性生活，注重過程而非目標 | 決斷型(Judging) 喜歡有條理的生活，實踐計劃時，以目標為本 |
| 77.5% | 22.5% | 25% | 75% |
| 你的分類是 ESTJ 最配合的性格組合：ISFP 最不配合的性格組合：ENTP - 外向型: 65% - 辨識型: 60% - 理智型: 77.5% - 決斷型: 75% >>> 基本分析 >>>
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ESTJ - 務實的組織者
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成長指引
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| E | S | T | J | |
|---|---|---|---|---|
| 優點： | 能運用外在環境資源、樂意與他人來往、開放的態度、行動派、易為他人所了解。 | 注意細節、重視實際、能記住鎖碎細節、耐得住煩悶的工作、有耐性、細心有系統。 | 合乎邏輯擅於分析、客觀、公正、有邏輯系統的思考、具擬判能力、堅定。 | 有計劃系統的、斷有決心的、有控制的能力、做決定明快。 |
| 缺點： | 不夠立埸、需要和他人共事、喜歡變化、衝動派、討厭規範約束。 | 失去整體的概念、想不出各種可能解決的途徑、不住直覺、不求創新、無法應付太複雜的工作、不喜歡預測未來。 | 忽略他人感受、誤解別人的價值觀、不在意和諧的人、不露感情、憫情較少、不能說服他人。 | 固執、不易妥協、沒有彈性、依手邊現有的少許資料做決定、任何批評為工作計劃所控制。 |
| 對ESTJ類型的人來說，最重要的是做對事情，把握好事情的發展。ESTJ人做事講究順序和連續性。与他們外向的性格相一致的是，他們熱心于對人的組織，即對人的監督管理。雖然他們喜歡根据自己的理論和戰術性的議程組織和動員人員，他們還是愿意遵守一些"規則"，諸如傳統慣例和上級命令等。
ESTJ人是合群的。他們在俱樂部、文化團体、教堂和其他服務机构中尋找志同道合的人為伴。同所有其他SJ類型的人一樣，他們也追求歸屬感。因此，家庭生活是ESTJ人极其關注的事，參加婚禮、葬禮以及家庭聯歡會都是他們必不可少的活動。 對ESTJ人來說，傳統很重要。假日、生日、節日都是他們銘記著并必定會隆重地慶祝的。ESTJ人喜歡追根溯源，將家產追溯到他們尊敬的祖宗，既表達了他們對家族的尊重，又找到了歸屬感。 提供服務------- 實質即為負責任的体現------- 是ESTJ人另一關注的事。他們喜歡提供和接受优質的服務。那些提供了可靠服務的ESTJ商人大大地提高了自己的形象。 ESTJ人推崇職業道德。他們認為工作中應努力取得權利、職位和聲望。懶惰是不會為他們接受，更不會贊賞的。 ESTJ人坦率直言，有原則﹔衹要他們認為是正确的，即使面對勢不可擋的強勢，他們也敢站出來說話。對ESTJ人來說，比較吸引人的職業包括有教學、銀行業、政治官員以及各管理層。 對ESTJ人的描述 友好直率，精力充沛﹔能力強，效率高，有條理﹔現實敏感，對新觀念及未經証實的觀念多抱有怀疑的態度﹔誠實率真﹔決策迅速，固執己見，保守，認真可靠。 |
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